Välkommen att läsa Bachérs blogg

Vad tänker du på när du hör sommar? Jag tänker på en skön ledighet med friare tider. Armbandsklockan läggs åt sidan och huvud och mage får styra tiden. Att ha friheten att få använda sin tid som man själv vill. Frukosten blir lite längre och tidningen läses lite extra noga. Att titta in till grannen för lite allmänt småprat.

Tankarna får fladdra fritt och det ger mig nya idéer, framåtanda och en mental påfyllnad. Det ger mig även en insikt i vad jag gör och varför. Jag förstår också att insikterna och tankarna kommer när jag tar mig tiden att fundera och reflektera. Låta tankarna få komma och gå, och ge mig möjligheten att få ”tänka klart”.

Har jag råd att undvara detta i min vardag?

”Jag har inte tid!”, stressen kommer krypande, tålamodet blir mindre. Vi hittar oss själva i långa att-göra-listor, möten och andras krav. Vill jag sitta i förarsätet för min vardag, eller tillåter jag omständigheterna styra?

Boka in tid med dig själv och ge dig stunden för reflektion. Ta vara på de nya tankarna, den effektivitet och kreativitet som kommer och använd det för att kunna utvecklas vidare. Både privat och i yrkeslivet. Det vinner både du och din verksamhet på.

Enligt en Sifo-undersökning som beställts av Academic work, visar att nyexaminerade akademiker värdersätter arbetsgivarens ledaregenskaper högst. Sju av tio tycker att ledaregenskaperna är den viktigaste faktorn när de väljer jobb.

Hur mycket tid lägger vi ner på att fortsätta vara en attraktiv arbetsgivare dit motiverade och kompetenta medarbetare söker sig? Tillåter vi i vår vardag att jobba med våra egna insikter, värderingar och egenskaper? Når vi ut med detta i våra verksamheter?

Ledarskap handlar i mycket stor utsträckning om att kunna ”leda sig själv” i alla situationer i livet. Att styra sig själv och att inte låta omständigheterna göra det. Det handlar även om att ha kontroll och att använda den valfrihet till egen utveckling, som vi alla begåvats med.

Om man utvecklar och stärker sitt eget, personliga ledarskap stärks också förmågan att leda andra. Ju effektivare vi prioriterar, kommunicerar och väljer väg blir organisationen man verkar i mer aktiv, produktiv och hållbar. Vi når positiva resultat snabbare, samtidigt som vi och vår omgivning mår bättre. Vårt självförtroende stärks och vi blir mer motiverade och får ny energi.

Träna och utveckla din förmåga till ledarskap. Arbeta med verkliga mål och uppdrag. Var inte rädd för att sätta utmanande och långsiktiga mål. Det ger motivation och en underbar känsla när du väl har nått fram.

Jag önskar en god och njutbar sommar med ett citat från Steve Jobs, grundaren av Apple, i ett tal inför avgångsstudenter i Stanford år 2005.

”Din tid är begränsad, så slösa inte bort den på att leva någon annans liv. Låt inte bruset av andras åsikter dränka din egen innersta röst. Och viktigast av allt, ha modet att följa ditt hjärta och din intuition. På något sätt vet du redan vad du verkligen vill bli och åstadkomma. Allt annat kommer i andra hand.”

Trevlig sommar!

Källa till Sifo-undersökning: http://www.svd.se/detta-lockar-nyutbildade-akademiker/om/naringsliv

Man måste leva. Inte bara finnas

Text: M Scocco – Det här ögonblicket